为强化公司治理成效,依据本公司「董事会绩效评估办法」,每年执行一次内部董事会绩效评估。 108年度评估作业结果如下:
一、整体评估:
议事单位依据评量表进行评鉴,评估得分为95分:
自评项目 | 指标数 | 分数 | 权重 | 得分 |
---|---|---|---|---|
一、对公司营运之参与程度 | 15 | 92 | 0.2 | 18 |
二、提升董事会决策品质 | 12 | 94 | 0.2 | 19 |
三、董事会组成与结构 | 5 | 99 | 0.2 | 20 |
四、董事之选任及持续进修 | 7 | 96 | 0.2 | 19 |
五、内部控制 | 11 | 95 | 0.2 | 19 |
合计 | 50 | 95 |
二、个别成员自评:
统计各董事自评问卷结果,评估得分为92分:
自评项目 | 指标数 | 分数 | 权重 | 得分 |
---|---|---|---|---|
一、公司目标与任务之掌握 | 7 | 93 | 0.25 | 23 |
二、董事职责认知 | ||||
三、对公司营运之参与程度 | 12 | 89 | 0.25 | 22 |
四、内部关系经营与沟通 | ||||
五、董事之专业及持续进修 | 4 | 95 | 0.25 | 24 |
六、内部控制 | 3 | 90 | 0.25 | 23 |
合计 | 26 | 92 |
三、结论:
108年度董事会绩效评估得分皆为90分以上,足以显示本公司董事会运作之优良成果。